GROUPE DE JOURNAL ET DE COMMUNICATION
Le Lycéen
LE JOURNAL DU LYCEE
Hebdomadaire béninois d’informations d’analyse et d’éducation
Tel : +229 97 69 21 97 /+229 95 21 04 48
Statut du journal
Travail- Excellence-Succès
République du Bénin
PREAMBULE
Le manque de documentation et de méthode d’étude, les mauvaises conditions de vie et d’étude sont autant de causes qui expliquent le fort pourcentage d’échec observé chaque année, notamment dans les classes d’examen, aussi bien dans nos écoles primaires et secondaires que dans nos universités. En effet, moins de 15%, 13% et 29% des candidats sont reçus aux derniers examens de fin de cycle à savoir Baccalauréat, Brevet d’Etude du premier cycle (BEPC) et Certificat d’Etude Primaire. Ce bilan presque désastreux n’encourage ni les parents d’élèves, ni les enseignants et encore moins les autorités en charge de l’éducation nationale. Face à cet état de choses, il s’avère nécessaire, voire indispensable de penser autrement la politique éducationnelle, en renforçant la qualité de l’enseignement donné et le système d’évaluation. De ce fait, il faut une mesure de suivi d’accompagnement et de renfoncement, afin de permettre à nos candidats de suivre, de maîtriser et de s’évaluer après chaque leçon. C’est dans cette dynamique que le groupe de Journal et de communication Le Lycéen s’engage à réduire, avec le concours des enseignants, parents d’élèves et autorités à divers niveaux, les taux d’échec aux examens du BAC et du BEPC dans nos collèges et lycées.
TITRE1 DISPOSITIONS GENERALES
CHAPITRE1 : DE LA CREATION DU JOURNAL
Article premier : Le présent statut tient lieu de texte fondamental du groupe de journal et de communication Le Lycéen. Il a été adopté par l’Assemblé Générale du 10 Juin 2007 et s’applique à toute personne physique ou morale, membre du journal.
Article 2 : Le groupe de journal et de communication Le Lycéen est une association apolitique, ayant pour mission d’aider les élèves notamment, ceux en classes d’examen à mieux préparer et affronter leurs examens.
Article 3 : La devise du journal est Travail Excellence Succès
Article 4 : Le logo de l’organe est un cahier ouvert dans lequel est inscrite la mention "Excellent". A gauche du cahier est inscrit le nom du journal "Le Lycéen ". Le tout est inscrit dans une image de mur.
Le logo peut toutefois être modifié par décision prise en Assemblé Générale.
Article 5 : Le siège social du journal est sis à Ste Rita (Cotonou) carré n° 1537, maison Gabriel AHIMIHOUE.
Le siège social peut toutefois être transféré dans un autre endroit par décision prise en Assemblé Générale.
Article 6 : La durée de vie du journal Le Lycéen est illimitée.
CHAPITRE 2 : DES OBJECTIFS DE L’ORGANE.
Article 7 : Conformément aux dispositions de l’article 2 du présent statut le groupe de journal et de communication Le Lycéen accompagne le développement et l’émergence en milieu scolaire.
Article 8 : Les rubriques du journal sont majoritairement consacrées aux Travaux Dirigés (TD), exercices d’application et d’examens, notamment des classes d’examen. Des informations d’ordre général, et qui rentrent dans le cadre scolaire peuvent aussi y faire part.
Article 9 : L’Assemblée Générale peut redéfinir ou modifier les rubriques composant le journal.
Article 10 : Aucune modification ne peut être prise en compte que si elle est conforme aux dispositions de l’article 8 du présent statut.
TITRE 2 : DES INSTANCES DU JOURNAL
CHAPITRE 1 : DE L’ASSEMBLEE GENERALE
Article 11 : L’Assemblée générale (AG) est l’instance suprême de journal et de communication Le Lycéen.
Article 12 : l’ASSEMBLÉE GÉNÉRALE a pour mission de définir les grandes orientations et actions du journal
Article 13 : Elle (AG) se tient chaque année, dans la première quinzaine du mois de septembre au siège social.
La convocation de l’Assemblée Générale annuelle est signifiée à tous les membres du journal par écrit de la part du Directeur Exécutif.
Article14 : L’Assemblée Générale peut également se tenir en session extraordinaire sur initiative prise par le Conseil Permanent.
Article 15 : L’Assemblée Générale est composée de tous les membres et acteurs intervenant dans la bonne marche du journal.
Article 16 : Les décisions de l’Assemblée Générale ne peuvent être valables que lorsqu’elles sont prises à la majorité des 2/3 des membres et acteurs qui la composent.
CHAPITRE 2 DU CONSEIL PERMANENT
Article 17 : Le Conseil Permanent est la deuxième instance hiérarchique du groupe de journal et de communication Le Lycéen.
Article 18 : Le Conseil Permanent est composé du Directeur Exécutif (D.E), du Directeur de publication (D.P) et du Trésorier Général (T.G).
Article 19 : Les membres du Conseil Permanent que sont le D.E, le D.P, et le T.G disposent d’un droit de veto, leur permettant d’exprimer un double suffrage lors des prises de décision à l’Assemblée Générale.
CHAPITRE 3 DE LA DIRECTION EXECUTIVE
Article 20 : Le Directeur Exécutif est élu par l’Assemblée Générale, conformément aux dispositions 16 du présent statut.
Article 21 : Le Directeur Exécutif a pour mission de conduire en bon père de famille les actions du journal, telles qu’elles sont définies par l’Assemblée Générale.
Le Directeur Exécutif est le team leader de l’organe.
Article 22 : Une fois élu conformément aux dispositions des articles 16 et 20 ci-dessus cités, le Directeur Exécutif est investi de tous ces pouvoirs et attributions.
Par conséquent, il sera tenu seul responsable du bilan des actions à lui confiées par l’Assemblée Générale. De ce fait, il peut consulter ou recommander tout membre ou acteur du journal pour des conseils, éclaircissements ou services.
Article 23 : Le Directeur Exécutif nomme le Directeur de Publication et le Rédacteur en Chef du journal.
CHAPITRE 4 DE LA DIRECTION DE PUBLICATION
Article 24 : Le Directeur de Publication est nommé par le Directeur Exécutif.
En cas d’absence du Directeur Exécutif le Directeur de Publication assure son intérim.
Article 25 : Le Directeur du Publication est responsable de la véracité des informations parues dans le journal.
Il est censé avoir lu et approuvé les informations avant leur parution.
Il a pour obligation de vérifier la source des informations données par les journalistes, correspondants et stagiaires.
CHAPITRE 5 DU REDACTEUR EN CHEF
Article 26 : Le Rédacteur en Chef (Red Chef) à l’instar du Directeur de publication est nommé par le Directeur Exécutif.
Article 27 : Il a pour rôle de définir et de suivre les orientations de chaque parution.
Article 28 : Le Rédacteur en Chef doit faciliter la tâche au Directeur de Publication. A cet effet, il doit le tenir informer de l’évolution des travaux.
CHAPITRE 6 DU CONSEIL CONSULTATIF
Article 29 : Font partie du Conseil Permanent le Chef d’édition, le Trésorier Général et le Directeur des services techniques et informatiques
Article 30 : Le Trésorier Général et le Directeur des services techniques et informatiques sont élus par l’Assemblée Générale conformément aux dispositions de l’article 16 du présent statut.
Article 31 : Le Chef d’édition est nommé par le Directeur de Publication après avis du Directeur Exécutif.
Le Chef d’édition travaille sous la direction du Rédacteur en chef et du Directeur de publication.
Article 32 Il doit veiller à la disponibilité des informations devant faire objet de la de la parution.
Article 33 : Le Directeur des services techniques et informatiques est le garant de la qualité du journal.
Il assure la qualité du journal du montage jusqu’à la parution.
Article 34 : Le Trésorier Général veille sur les finances de l’organe.
Sa gestion doit être claire et sérieuse.
Article 35 : Pour faute lourde ou manque de gestion claire et sérieuse le Conseil Permanent peut convoquer l’Assemblée Générale et élire un nouveau Trésorier.
CHAPITRE 7 : DES QUALITES POUR ETRE MEMBRE DU CONSEIL PERMANENT
Article36 : Pour postuler au poste de Directeur Exécutif, il faut nécessairement appartenir au groupe de journal et y avoir une expérience de deux ans minimum.
Article 37 : Tout candidat au poste de Directeur Exécutif doit avoir au moins une fois occupé un poste dans le Conseil Permanent.
Article 38 : Le Directeur Exécutif doit faire preuve d’un bon niveau intellectuel. Il est le team leader de l’organe.
Article 39 : Le Directeur de Publication doit faire preuve de maîtrise de la langue française et d’un bon niveau intellectuel
Article 40 : Le Directeur de Publication doit être disponible pour assurer la vérification des informations objet du journal.
Article 41 : Le Rédacteur en Chef doit jouir des mêmes aptitudes que le Directeur de Publication.
.
Article 42 : Le Trésorier Général doit faire preuve d’une connaissance en comptabilité, gestion et/ ou en économie
Article43 : Le Trésorier Général doit également fait preuve d’une collaboration et d’une gestion au sein du Journal pendant au mois un an.
Article 44 : Toute candidature à un poste dans le Conseil Permanent est conditionnée à un dépôt de dossier dans les normes prévues par l’Assemblée Générale.
TITRE 3 : DU MANDANT DU CONSEIL PERMANENT
Article 45 : Le mandat du Conseil Permanent est de deux ans renouvelables sauf dans les cas prévu pas l’art 35 du présent statut
.
Article 46 : Après sont élection, le Directeur Exécutif dispose de 15 jours au plus tard, pour nommer le directeur de publication et le Rédacteur en Chef.
Article 47 : Si le Directeur Exécutif ne nomme pas le Directeur de Publication et le Rédacteur en Chef dans le délai prévu a l’article 46 si dessus cité, les autres membres du Conseil Permanent peuvent convoquer l’Assemblée Générale pour élire le Directeur de Publication et le Rédacteur en Chef.
Article 48 : En cas démission ou d’indisponibilité du Directeur Exécutif, le Directeur de Publication assure sont intérim.
TITRE 4 : DE L’ADHESION ET DE L’EXCLUSION
CHAPITRE 1 : DE L’ADHESION
Article 49 : Toute adhésion au groupe de journal Le Lycéen doit faire suite à un dossier déposé au siége du journal, conformément aux normes définies par la Direction Exécutive.
Article 50 : Aucune adhésion ne peut être autorisée si elle ne répond aux conditions fixées par la Direction Exécutive.
CHAPITRE 2 : DE L’EXCLUSION.
Article 51 : Pour faute lourde, manquement envers un supérieur, diffamation, insoumission, violation des statut et règlement, malversation financière etc…,le membre du groupe en infraction peut être suspendu. Il peut même être exclu sur décision de l’Assemble Générale.
TITRE 5 : DISPOSITIONS DIVERSES
Article 52 : Tous les membres du groupe de journal et de communication Le Lycéen, sont tenus de respecter scrupuleusement les dispositions du présent statut sous peines de sanctions prévues par le présent texte et le règlement intérieur.
Article 53 : Le présent statut peut être complété ou modifié par l’Assemblé Générale conformément aux dispositions de l’article 16 ci-dessus cité.
.
Article 54 : Aucune initiative de modification ne peut aboutir lorsqu’il est porté atteinte a l’intérêt général de l’organe ou en période de crise grave au sein du groupe
Article55 : Le statut apolitique et scolaire du journal ne peut faire objet de modification.
Article 56 : Le présent statut a été adopté par les membres fondateurs du groupe de journal et de communication Le Lycéen
Fait a Cotonou le …....................
REGLEMENT INTERIEUR
Le présent règlement vient préciser et complèter les dispositions statuaires de l’Assemblée Générale du 10 Juin 2007
TITRE I : DISPOSITIONS GENERALES
Article 1 : Le présent règlement s’applique à tout membre du groupe de Journal et de communication Le Lycéen sans exception aucune.
Article 2 : Est membre du journal toute personne physique ou morale qui partage les visées de l’association et qui s’acquitte régulièrement de ses devoirs vis-à vis du Journal.
Article 3 : Peut être partenaire du Journal toute entreprise, établissement scolaire, atelier ou ONG qui visent les mêmes objectifs que le Journal.
Article 4 : Les membres fondateurs sont d’office membres du Conseil Permanent ou du Conseil Consultatif du Journal.
Leur mandat est de deux ans renouvelables conformément à l’article 45 du statut adopté par l’Assenblée Génerale.
TITREII : ADHESION – DROITS ET DEVOIRS
Article 5: Peuvent devenir membres du journal toute personne morale ou physique fournissant les renseignements et remplissant les conditions ci- après :
Ø Un acte de naissance
Ø Un curriculum vitae
Ø Se procurer d’une fiche d’inscription (auprès du secrétariat du Journal)
Ø Deux photos d’identité
Ø Photocopie des diplômes du postulant
Ø Une somme de 1.500F CFA non remboursable pour les frais d’inscription
Ø Etre de bonne moralité
Tous ces éléments réunis dans une chemise dossier et déposés au Sécrétariat du Journal.
Article 6 : À tout membre du groupe de Journal et de communication Le Lycéen est exigé :
Ø le respect strict des présents statut et réglement
Ø la franche collaboration et la participation active dans la réalisation des différents projets entrepris par le Journal
Ø la régularité des cotisations bimensuelles dont le coût minimum est de 1000F CFA
Ø la disponibilité à servir partout où besoin se fera en cas d’urgence
Ø un esprit de sacrifice
Article 7 : Aucun des membres n’est épargné de l’application des textes du Journal.
Article8 : Aucun membre ne doit se montrer insoumis à la décision souveraine de l’Assemblée Générale ou du Conseil Permanent.
Article9 : Les différentes rencontres doivent être fraternelles. Tous les membres doivent donc veiller à ne pas troubler l’ordre et à se respecter mutuellement.
Article10 : Tous les membres du journal sont tenus de respecter le principe du secret professionnel.
Article11 : Les membres du Journal ne doivent tenir au cours des réunions, rencontres ou même en dehors des celles-ci, des propos diffamatoires, ni proférer des injures à l’encontre de leurs camarades.
Article12 : Les règlements de compte sont interdits.
TITRE III : FAUTES - SANCTIONS ET ENCOURAGEMENT
Article13 : Les fautes ou les erreurs commises par un membre dans l’exercice de sa fontion n’engagent que ce membre. Il sera tenu seul responsable et assumera les conséquences.
Article14 : Des fautes et Des sanctions
1-Des fautes :
Ø Absence ou retard aux réunions
Ø Indiscipline
Ø Arrogance
Ø Irrévérence vis-à-vis des chefs
Ø Insoumission
Ø Refus délibéré de payer sa cotisation
Ø Diffamation
Ø Violation des statut et régulièment
Ø Refus d’exercer ou d’executer une tâche dont on a la compétence ou la charge
Ø Détournement des biens du Journal
Ø Malversation financière etc…
2- Les sanctions
Ø Avertissement verbal ou/et écrit si cela persiste ; avec une amande de 5000F CFA
Ø Exclusion apès trois avertissements écrits
Ø Blâme
Ø Perte du droit d’adhésion au Conseil Permanent et du droit de vote
Ø Renvoi temporaire voire définitif.
Article 15 : Les fautes graves commises en dehors du journal peuvent amener à l’exclusion du membre. Ces fautes sont : le vol, la corruption, le meurtre, le viol, l’escroquerie etc…
Article 16 : Tout membre du journal qui s’est illustré par sa vigueur et son ardeur au travail sera encouragé sur décision du Conseil Permanent. La nature de l’encouragement sera fixée par le Conseil Permanent.
TITRE IV : DES DISPOSISIONS DIVERSES
Article 17 : Le présent règlement prend acte dès son adoption par l’Assemblée Générale du 10 Juin 2007
|
|